在中国共产党建党105周年华诞之际，东城街道星城社区党委书记、居委会主任周锐勤荣获“广东省优秀党务工作者”称号。三十余年扎根一线，从机关岗位到社区基层，周锐勤始终坚守入党誓言，坚持多跑、多看、多听、多想“四多”理念，打造星城社区党建引领“星·治理”3×3工作模式，以真心贴近群众、以巧治破解难题、以实干守护平安，为基层治理注入温暖与力量，成为社区群众靠谱的“领头雁”。

这天上午，周锐勤来到辖区一小区了解治理情况，定时下沉到一线是他多年来养成的工作习惯。从1991年开始，周锐勤先后在东城街道经济、组织人事、安全生产等多个部门工作过。多年的基层工作经历，让周锐勤对基层工作感触很深：“居民的需求牵涉到方方面面，你懂得他的需求，他就觉得你会给他很大的帮助。建立信任的关系之后，大家做事就顺畅多了。”

2023年，周锐勤主动申请到东城街道星城社区工作，面对社区居民多元化需求，他始终坚持“四多”理念，那就是多跑、多看、多听、多想，用最快的时间熟悉辖区环境，了解社情民意。

东城街道星城社区作为一个新型社区，有25个住宅小区，辖区商贸业发达，常住人口约8万人，很多居民都来自五湖四海，工作生活中偶然发生一些摩擦在所难免，周锐勤始终把基层平安的责任扛在肩头，认真倾听群众心声，积极化解矛盾纠纷。

“以前是熟人社会，现在生人社会，你把生人社会变成熟人社会，变成社会信任的社会，国家治理的基石就稳定了。就像大厦的基础打好，高楼建多高都能够建起来。”这是周锐勤的真切感受。

王先生是一家监理公司的负责人，前段时间，公司一位员工在离职的时候因待遇补偿问题和公司发生纠纷，双方多次沟通无果。了解相关情况后，周锐勤立即邀请人社部门工作人员、律师及时介入，给双方详细分析了相关政策以及走司法程序的利弊，通过“背靠背”调解，双方当天就达成了和解协议。

“非常感谢周书记对基层企业的帮助。这件事如果真正走司法程序，可能会耗时耗精力，对公司也可能会产生不利影响。周书记通过晓之以理、动之以情，促成了和解。”企业负责人王先生对此满心感激。

基层治理工作千头万绪，单靠社区工作人员的力量显然不够，为了破解这一全市各镇街普遍存在的难题，周锐勤提出以党建引领为轴心，将专业社工服务和群众广泛参与深度结合，以此夯实基层治理基石。庆峰花园是一个老旧小区，为了改善居民的出行条件，小区决定加装电梯，但是却遭到部分业主质疑。

“业主主要担心，加装电梯会不会影响到房屋主体结构，会不会减少车位使用量 ，会不会对地下的光缆、电线、水管造成一些二次伤害”庆峰花园小区物业经理孙福光道出了居民的忧虑。

为了推进这一利民工程项目的顺利推进，周锐勤坚持党建引领，建立起“社区党委+小区党支部+物业公司+小区居民”的治理服务体系，引入专家、律师、退休老干部等组成“智理攻坚队”，通过小区议事会协商电梯加装事宜，目前小区已经有两台电梯建成并正式投入运行。

业委会副主任卢良丰说：“业主了解政策后，对周书记的工作都比较支持，全部通过，比较满意。”

据了解，星城社区有约40%的居民是青少年儿童，如何确保他们的身心健康，是周锐勤重点关注的问题。近年来，他利用社区作为团中央“伙伴计划”实施示范社区的契机，成功打造“团团活力圈”青少年身心健康提升品牌，覆盖青少年儿童1.4万人次，助力青少年健康成长。

解决群众急难愁盼问题，关爱青少年儿童健康发展，这些都是周锐勤打造的星城社区党建引领“星·治理”3×3工作模式成果。该模式主要包括激活“党建+小区治理”、“党建+网格管理”、“党建+群团共建”三大引擎；打造“星·服务”、“星·活力”、“星·健康”三大品牌；实施中央社工部党建引领“专业社工+志愿服务”、省委社工部党建引领“社区运营”、省委组织部“党群服务中心提质行动”三大试点创建工程。周锐勤希望通过这项工作构建起“基层治理—民生服务—载体创建”的社区发展可持续循环。

“党建引领是方向，多方合力才是底气。”周锐勤表示，社区治理不是单一部门的独角戏，而需要全民参与，凝聚基层治理的最大合力。30多年栉风沐雨，周锐勤用行动诠释了一名基层党员迎难而上、实干为民、担当作为的初心本色，他个人连续11年年度考核优秀，记公务员三等功3次，今年6月，获评广东省优秀党务工作者称号。他表示，未来将继续保持和发扬吃苦耐劳的奉献精神、严谨务实的工作作风、全心全意的为民情怀，当好基层社区治理的“领头雁”。

面对荣誉，周锐勤很清醒：“随着社会发展，群众的需求永远在变化。如何把基层治理处理好，把群众关系拉近，获得信任，还有很长的路要走。路虽远，我们还是要继续努力。”

（记者：邓笛 袁伟星 ）